TREE NEWS 消息， 宝马汽车计划在明年年中前，通过部署人工智能削减五分之一的管理职位，此举属于公司已达成协议的买断计划的一部分，旨在削减成本并提升盈利能力。宝马希望通过高效利用人工智能使公司更加敏捷，并计划裁减约8000个职位，相当于其全球员工总数的5%左右。公司目标是到下个十年初将汽车业务利润率恢复至8%至10%的长期目标区间，并以2028年实现3%至5%的回报率作为过渡目标。
宝马拟借AI削减20%管理职位 计划裁减约8000人
AI 解读
这是传统制造业把AI从效率工具升级为组织重构工具的标志性动作：削减管理岗而非一线产能，说明AI对白领协调层的替代已被纳入正式成本协议。受影响最直接的是中层管理者与行政职能，而非生产端。值得观察的是，此类买断是否会在欧洲车企中形成连锁效应，以及利润率回升目标能否在不损害产品迭代能力的前提下兑现。
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