TREE NEWS 消息, 寒武纪公告称,公司原副总经理梁军2022年初离职后因股权激励相关事项与公司产生纠纷,此前其起诉要求赔偿股权激励损失42.87亿元,近期变更诉讼请求将索赔金额调整为278.32亿元。目前该案件已立案尚未开庭,公司将积极应诉维护合法权益。
寒武纪前副总梁军股权激励索赔增至278.32亿元
AI 解读
索赔金额从42.87亿元上调至278.32亿元,量级已远超一般劳动或激励纠纷的常见范畴,意味着双方对离职时股权激励权益的估值分歧极大。案件已立案但尚未开庭,最终认定取决于激励协议的约定与司法裁量,短期内更值得关注的是公司需为此披露的风险敞口与潜在计提压力,以及该案对同类科技公司股权激励条款设计的示范效应。
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